DURON Y, SEGAL Z.

MOTIVA Individual 2 - Établir le profil motivationnel complet d'une personne

DURON Y, SEGAL Z.

MOTIVA Individual 2 - Établir le profil motivationnel complet d'une personne

Articles du produit groupé
Nom du produit
38,00 €
MOTIVA Individual 2 - Passation et rapport
Réf. 81292120
  • Économisez  18% en achetant 100 unités pour 31,00 € .
  • Économisez  37% en achetant 500 unités pour 24,00 € .
Les prix indiqués sont hors taxes et sans frais de port. Pour voir les prix TTC, pour une simulation de devis ou une commande, merci de vous identifier
Administration
Informatisée
Correction
Instantanée en ligne
Support
Test en ligne
Types d'utilisation
Bilan, Coaching, Recrutement interne, Reclassement et Outplacement, GPEC, Aide à la mobilité, Planification de carrière, Orientation professionnelle, (Re)motivation des personnes et des équipes
Temps de passation
15 minutes
Matériel
En ligne
Points forts
  • Préserver la motivation des collaborateurs en temps de crise
  • Recruter des collaborateurs qui resteront motivés à long terme
  • Manager une équipe, gérer les motivations de ses membres
  • Motiver les meilleurs talents à nous rejoindre

Motiva Individual 2 - Questionnaire des motivations

Établir le profil motivationnel complet d’une personne

Nous vivons une époque d’accélération et de transformation de la société qui a un fort impact sur l’emploi et les carrières individuelles. De nombreuses personnes se sentent démunies et en difficultés face à ces changements. Dans un univers professionnel dans lequel la pression se fait sentir de plus en plus fortement, il devient indispensable d’avoir des activités professionnelles qui nous intéressent et nous motivent. C’est un prérequis pour trouver l’énergie qui permettra de développer de nouvelles compétences, explorer de nouvelles pistes de carrière et se sentir plus épanoui professionnellement.

Plusieurs études le montrent, l’adéquation des intérêts professionnels et des ressorts de motivation individuels avec le poste et l’entreprise contribue à la réussite des personnes, en termes professionnel et d’apprentissage de nouvelles compétences (Carol Dweck, 2006 et Paul Murphy, 2012).

Cependant, si on connait généralement bien les diplômes, les parcours professionnels et les compétences des personnes, on connaît généralement beaucoup moins bien leur profil motivationnel. Motiva Individual 2 permet aux professionnels d’accompagner les personnes dans l’élaboration de projets professionnels qui prennent en compte leurs intérêts et motivations clés.

En complément du travail sur les compétences et les expériences, réfléchir sur leurs moteurs (motivations, intérêts, besoins et valeurs) leur permet de comprendre ce qui fait sens pour elles dans leur travail.

Motiva Individual 2 aide ainsi l’individu à faire le point sur son état motivationnel, ses sources de motivation/démotivation afin de trouver des leviers d’actions pour sécuriser son parcours de carrière. Dédié aux professionnels de l’accompagnement, Motiva Individual 2 offre des outils concrets pour simuler et valider avec l’individu des choix de carrière et des pistes professionnelles.


Pour plus d'informations concernant cet outil, nous vous invitons à contacter notre service Conseil RH au 01 43 62 30 02 ou à l'adresse conseilrh@pearson.com. 

 

Plaquette
pdf
(Taille: 7 Mo)